Instruks

• Arbejder ud fra kommunens værdier, visioner og mål 
• Arbejder med afsæt i kommunens kvalitetsstandarder 
• Inddrager etiske overvejelser i egen praksis og efterlever de Sygepleje-etiske retningslinjer 
• Har respekt for borgerens integritet 
• Overholder tavshedspligt 
• Overholder aftaler 
• Anvender Omsorgssystemet 
• Forstår betydningen af det gode samarbejde med  kolleger, borgere og pårørende
• Bruger relevante ressourcepersoner 
• Omstillingsparat i forbindelse med ændrede  krav og ressourcer

Udføre sygepleje: 

• Med udgangspunkt i det enkelte menneskes livssituation kunne arbejde med sundhedsfremme, forebyggelse, behandling, pleje, lindring og rehabilitering i en kontinuerlig og sammenhængende proces. 
• Sygeplejersker skal koncentrere deres indsats og skabe nye muligheder ved komplekse forløb, hvor der er mange sundhedsproblemer. 
• Uafklarede sundhedsproblemer
• Sundhedsproblemer der indeholder etiske dilemmaer
• Sundhedsproblemer i hurtig udvikling 
• Sundhedsproblemer der indeholder kommunikative problemer
• Sjældent forekommende sundhedsproblemer
• Teknisk komplekse og specialiserede opgaver 

Formidle sygepleje: 

• Sygeplejersker skal fremskaffe og formidle relevant viden til borgeren, så denne kan agere på baggrund af et højt informationsniveau og kvalificeret viden, med respekt for borgerens selvbestemmelse og frie valg. 
• Formidle deres viden skriftligt og mundtligt 
• Vejlede og undervise sygeplejestuderende, elever, kollegaer og samarbejdspartnere 
• Yde faglig vejledning indbyrdes og tværfagligt 
• Vejlede og undervise andre personalegrupper 
• Etablere tværfaglige netværk til vidensdeling 
• Deltage i formidling af sundhedsfaglig viden 

Udvikle sygepleje: 

• Skal kunne deltage på alle niveauer i projekt- og udviklingsarbejde.
• Deltage og indgå i kvalitetsprojekter om sundhedsfaglige emner 
• Deltage og indgå i udviklingsprojekter om sygeplejefaglige emner 
• Udvikle samarbejdsrelationer med relevante parter 

• Evner at sige til og fra og bede om hjælp. 
• Evner at håndtere kritiske situationer, såsom akut arbejdspres, utilfredse borgere o. lign.  
• Kan prioritere tid og ressourcer. 

• Forståelse for kommunens organisering 
• Kender organisationsplanen for Sundhed og Omsorg. 
• Forståelse af egen arbejdsindsats i gruppen og i f.t. den tværfaglige indsats 
• Kender og forholder sig til relevant og ny lovgivning, borgerens rettigheder, sundhedsaftaler m.m. 
• Koordinerer og fagligt lede sygepleje ved komplekse forløb: 
  • Tage kritisk og kvalificeret stilling til de sygeplejefaglige opgaver der ydes den enkelte borger. 
  • Overordnet koordinere og planlægge ydelsen hos den enkelte –også i relation til inddragelsen af de pårørende. 
  • Planlægge og koordinere samarbejde med sygehus, egen læge og andre tværfaglige samarbejdspartnere. 
  • Inddrages i alle komplekse forløb, idet der laves handleplaner i relation til den enkelte borger. 
  • Medinddrages efter behov ved stabile forløb. 

• Er positivt indstillet til arbejdet og samarbejdet. 
• Hjælper kolleger. 
• Kan modtage og anvende ris og ros og medvirke til konstruktive løsningsforslag ved evt. konflikter.
• Er imødekommende overfor samarbejdsparter, pårørende, kolleger samt nyt personale.